Met taal kun je initiatieven verbinden en het gevoel van een beweging versterken. Het kan dus lonen hier energie in te steken. 

 

  1. Start met een uitleg van het belang van taal en woorden
  2. Oefening in 3-tallen: twee mensen gaan in gesprek over de verandering richting knowmadisch werken en het belang ervan en de derde maakt aantekeningen van belangrijke woorden
  3. Delen van de woorden die genoteerd zijn op flipchart, welke springen eruit? Welke associaties hebben we? omcirkel de woorden die eruit springen.
  4. Oefening in 2-tallen: maak een tekening van de verandering. Alternatief is zoek plaatjes in tijdschriften of maak een pinterest moodboard.
  5. Brainstorm: welke metaforen kunnen we verzinnen? Welke taal gaat ons helpen in de organisatie?